Escape Game nomade : Sensibilisation Handicap et Sexisme

Description

Favoriser un ancrage positif des messages grâce à des mécaniques collaboratives et bienveillantes.

Disponible partout en France métropolitaine, sur le lieu de votre choix (équipes basées à Paris, Lyon et Bordeaux).

Les 2 thématiques possibles : 

HANDICAP - Out of the Box :

Storyline: "Vous êtes réunis ici aujourd’hui, car votre entreprise souhaite soutenir/créer la « mission handicap » au sein de son service des Ressources Humaines. Le service recrute en interne parmi les salariés de l’entreprise pour désigner les nouveaux référents de la mission. Vous vous êtes tous portés volontaires pour former une équipe et participer à ce projet, qui fait écho à vos valeurs et qui, pour certains, vous touche de près. Vous devez convaincre le service RH que vous maîtrisez les piliers de la mission handicap, lors d’un entretien qui aura lieu… dans 30 minutes ! Pour vous préparer à ce rendez-vous, faites preuve d’esprit d’équipe et d’efficacité en parcourant une documentation d’un nouveau genre : la Handi-Box, la boîte à outils de la Mission Handicap."

Spécialiste du handicap et de la diversité, votre intervenant œuvre depuis toujours à faire travailler les hommes et les femmes au cœur d’un cadre efficient et bienveillant. 

Forts de leurs 15 ans d’expérience, ils conseillent, forment et sensibilisent les entreprises sur ces grandes thématiques.

Le jeu Hand’Escape propose une expérience au cœur du sujet du handicap grâce à des mises en situation et des énigmes à résoudre en équipe. Au-delà de son pouvoir de sensibilisation, ce jeu, inspiré des mécaniques de l’escape game, est aussi une véritable activité de team building.

Un format qui mêle jeu de rôle et digital pour une expérience de jeu immersive et innovante.

Support de jeu digitalisé et interactions digitales avec le décor (QR Code, reconnaissance d’image).

Jusqu’à 6 participants par équipe.

Jusqu’à 24 joueurs par session - Durée : 45 minutes

SEXISME :

A l’occasion d'une journée de décryptage et de partage d’expérience entre dirigeants sur la lutte contre le sexisme et le harcèlement sexuel en entreprise, nos intervenants ont développé un jeu de sensibilisation à la lutte contre le sexisme, sous le haut patronage du secrétariat d’Etat chargé de l’égalité femme/homme et contre les discriminations.